银行招聘高端人才应设置合理门槛 2020-10-15 | 发布者: 大嘉购 | 查看: 785 | 评论: 0 大嘉购官网整编: 银行招聘高端人才应设置合理门槛 一家之言 人为加大考试难度,将大量愿意到银行工作的人挡在了大门之外。 最近国有大银行招聘人才笔试之难陆续登上热搜。 上一篇:国资管理“晒账本”:家底更厚 改革推进 下一篇:分级基金退出倒计时 整体规模却“逆势”增长 我也留言 你必须 登录 才能发表评论.
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